Organisations-entwicklung

Dynamische, kreative Lösungen zum Ausbau Ihres unternehmerischen Erfolgs.

Veränderungen als Chance für Innovation und Fortschritt

Fehlende Strategie?

Verlassen Sie sich auf HERZKA, um die Lücke in Ihrer Strategie zu schliessen und den Weg zu nachhaltigem Erfolg zu ebnen.

Ineffiziente Strukturen?

Vertrauen Sie auf unsere langjährige Erfahrung und individuelle Beratung, um Ineffizienzen in Ihrem Unternehmen zu minimieren und nachhaltige Leistungssteigerungen zu erzielen.

Konflikte im Team?

Konflikte am Arbeitsplatz können nicht nur produktive Prozesse stören, sondern auch das Arbeitsklima belasten. HERZKA bietet umfassende Begleitung und Unterstützung, um Konflikte konstruktiv zu lösen.

Ängste durch Veränderung?

Veränderungen sind oft mit Unsicherheiten und Ängsten verbunden. Wir bietet ein vielfältiges Portfolio an bewährten Methoden, um Sie durch Veränderungsprozesse zu führen.

Erfolgsgeschichten von Kunden

Mediationsprozess
Konsolidierung gewachsener Strukturen
Strategieentwicklung
Change-Prozess

Warum HERZKA?

Die Lösung ist Teil des Systems. Wir stellen die richtigen Fragen.

25+ Jahre
Erfahrung

Wir beraten seit mehr als 25 Jahren Organisationen in Strategie- und Change-Prozessen.

Zielorientierte
Beratung

Wir arbeiten ziel- und handlungsorientiert und machen «Nägel mit Köpfen».

Menschenzentrierter
Ansatz

Wir sind effizient und effektiv, ohne die Mitarbeitenden aus den Augen zu verlieren.

300+ zufriedene Kunden

Wir begleiten und unterstützen Organisationen seit über 25 Jahren im Bereich Organisations- & Strategieentwicklung.

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Buchen Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch, um Ihr Anliegen mit unseren Experten zu besprechen.